“考核，這方案簡(jiǎn)直是開(kāi)玩笑，遲到一次就扣五塊錢(qián)，三次就扣完錢(qián)，這也太過(guò)分了?！?

有工人開(kāi)口說(shuō)道。

“就是啊，誰(shuí)遲到也不是故意的，大家上班干活也挺賣(mài)力的，憑什么遲到就扣錢(qián)啊……”

“排名最后的十名，連續三個(gè)月就開(kāi)除，那總得有最后的人啊，這豈不是說(shuō)每三個(gè)月就要開(kāi)除10個(gè)人，那這樣算下來(lái)，不用多長(cháng)時(shí)間，廠(chǎng)子就沒(méi)人了?！?

其他工人也符合到，這涉及到自己利益的問(wèn)題，就是金國炎這個(gè)資格最老的副廠(chǎng)長(cháng)提出來(lái)都沒(méi)有用。

不過(guò)話(huà)說(shuō)回來(lái)，也就是金國炎提出來(lái)的，要是其他人，說(shuō)不定都有人開(kāi)罵了。

“我這工作是接我爸班來(lái)的，我爸辛辛苦苦的為廠(chǎng)子奮斗了一輩子，誰(shuí)也沒(méi)有權利開(kāi)除我?！?

有年輕人開(kāi)口說(shuō)道。

大興玻璃廠(chǎng)一共450多人，除了沒(méi)來(lái)的40多人，再加上值班的人，生產(chǎn)的。

來(lái)開(kāi)會(huì )的有300多人，此時(shí)此刻，幾乎每個(gè)人都開(kāi)口激烈的反對。

即使是老實(shí)人，這一刻都在委婉的提出自己的意見(jiàn)。

其實(shí)不止是工人們，就是主席臺上的幾個(gè)廠(chǎng)領(lǐng)導，都被金國炎的考核方案雷的外酥里嫩，滿(mǎn)臉懵逼。

真的要按金國炎的考核方案實(shí)施，不光是低下的工人日子不好過(guò)，就是他們這些領(lǐng)導也不好過(guò)啊，

比如今天有40多個(gè)人沒(méi)有來(lái)開(kāi)會(huì )的事，要是按照金國炎提出的責任制，那么辦公室主任沈正蘭和杜永紅兩人都需要處分了。

畢竟一個(gè)是負責請銷(xiāo)假的，一個(gè)是自己車(chē)間的工人。

包括許唯平都瞪大了眼睛看向了金國炎。

“看我干嘛？你們以為我特么愿意當這個(gè)壞人嘛？我也是被逼無(wú)奈啊?！苯饑仔睦锇盗R，這話(huà)他也不敢說(shuō)出來(lái)啊。

不過(guò)即使不說(shuō)出來(lái)，臺上的幾人看了金國炎一眼就明白過(guò)來(lái)了。

他們都是了解金國炎的，知道金國炎是什么人。

除非金國炎瘋了才會(huì )這樣，可是現在很明白金國炎沒(méi)瘋。

那么就剩下一種可能了，眾人不約而同的看向了主席臺的中間，那面無(wú)表情的年輕廠(chǎng)長(cháng)，姜小白。

眾人心里暗暗一凜，沒(méi)錯，應該是姜小白提出來(lái)的。

而且應該是謀劃挺久了，還把金國炎這個(gè)老狐貍推到了臺前。

能夠讓金國炎這個(gè)老狐貍站到臺前推動(dòng)改革，不管是金國炎是自愿還是被迫的，都可以想象到姜小白那犀利的手段。

“安靜一下，安靜一下?！苯“浊昧饲米雷?，說(shuō)道。

人群慢慢的安靜了下來(lái)，姜小白回頭看著(zhù)金國炎說(shuō)道。

“你繼續說(shuō)吧?！?

金國炎看著(zhù)姜小白有些不滿(mǎn)的眼神，心里一個(gè)冷顫，開(kāi)口說(shuō)道：“同時(shí)所有人員考核上崗，將現有崗位的人員縮減20%到30%之間，尤其是行政崗位，稍后考核的具體方案會(huì )在廠(chǎng)子里的公示欄貼出來(lái)，從明天開(kāi)始施行?！?

金國炎生怕再被別人打斷了，一口氣說(shuō)完，轉頭看向了姜小白。

“散會(huì )?！苯“渍f(shuō)道，然后轉身看著(zhù)主席臺上的幾個(gè)廠(chǎng)領(lǐng)導說(shuō)道。

“你們幾個(gè)到我辦公室來(lái)一趟，我們開(kāi)個(gè)小會(huì )?！?

姜小白說(shuō)完就起身朝著(zhù)會(huì )議室外邊走去。